{"id":603,"date":"2025-07-07T06:47:04","date_gmt":"2025-07-07T06:47:04","guid":{"rendered":"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/?page_id=603"},"modified":"2025-08-26T07:37:05","modified_gmt":"2025-08-26T07:37:05","slug":"transformaction-1","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/?page_id=603","title":{"rendered":"TransFormAction #1"},"content":{"rendered":"\n<p><\/p>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns-dfd643f3\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns alignfull has-3-columns has-desktop-equal-layout has-tablet-equal-layout has-mobile-collapsedRows-layout has-reverse-columns-mobile has-vertical-center ticss-c00aadba\"><div class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-columns-overlay\"><\/div><div class=\"innerblocks-wrap\">\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column-127ec10e\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column\">\n<div class=\"wp-block-cover is-light\"><span aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-cover__background has-background-dim\" style=\"background-color:#748da9\"><\/span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1920\" class=\"wp-block-cover__image-background wp-image-691\" alt=\"\" src=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-michelle-chadwick-2149425616-33530438-scaled.jpg\" data-object-fit=\"cover\" srcset=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-michelle-chadwick-2149425616-33530438-scaled.jpg 2560w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-michelle-chadwick-2149425616-33530438-300x225.jpg 300w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-michelle-chadwick-2149425616-33530438-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-michelle-chadwick-2149425616-33530438-768x576.jpg 768w, 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class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column\">\n<div class=\"wp-block-cover is-light\"><span aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-cover__background has-background-dim\" style=\"background-color:#899696\"><\/span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1920\" class=\"wp-block-cover__image-background wp-image-690\" alt=\"\" src=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-thu-trang-1190570-2265767-scaled.jpg\" data-object-fit=\"cover\" srcset=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-thu-trang-1190570-2265767-scaled.jpg 2560w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-thu-trang-1190570-2265767-300x225.jpg 300w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-thu-trang-1190570-2265767-1024x768.jpg 1024w, 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More<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div id=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column-9136d16a\" class=\"wp-block-themeisle-blocks-advanced-column\">\n<div class=\"wp-block-cover\"><span aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-cover__background has-background-dim\" style=\"background-color:#7e797a\"><\/span><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"2560\" height=\"1707\" class=\"wp-block-cover__image-background wp-image-688\" alt=\"\" src=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-pluyar-851039-scaled.jpg\" data-object-fit=\"cover\" srcset=\"https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-pluyar-851039-scaled.jpg 2560w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-pluyar-851039-300x200.jpg 300w, https:\/\/transformaction.fomal.org\/home\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/pexels-pluyar-851039-1024x683.jpg 1024w, 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a uno scambio virtuale di quattro settimane in inglese incentrato sulla ristorazione. Infine, altri sei studenti del corso di \u201cOperatore della ristorazione\u201d trascorreranno tre settimane a Valencia, in Spagna, completando prima 15 giorni di formazione a distanza via Moodle su lingua spagnola, preparazione al colloquio e cultura locale.<br>Queste mobilit\u00e0, realizzate anche grazie al supporto di organizzazioni partner in Irlanda, Olanda e Spagna, sono progettate per essere altamente inclusive, coinvolgendo in modo significativo studenti con minori opportunit\u00e0.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Obiettivi Principali:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ol start=\"1\" class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Promozione della Transizione Occupazionale:<\/strong> L&#8217;obiettivo primario \u00e8 facilitare la transizione occupazionale degli studenti dei corsi di Operatore della Ristorazione e Tecnico della Produzione Pasti attraverso esperienze di mobilit\u00e0 transnazionale &#8220;blended&#8221; (virtuale e fisica). Sono previsti tre flussi di mobilit\u00e0 della durata di 2-3 settimane: 18 studenti si recheranno a Cork (Irlanda), 6 studenti a &#8216;s-Hertogenbosch (Paesi Bassi) e altri 6 studenti a Valencia (https:\/\/www.google.com\/search?q=Spagna). Le attivit\u00e0 mirano a consolidare le competenze tecnico-professionali e a internazionalizzare il curriculum del settore ristorativo.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Sviluppo di Competenze Chiave e Trasversali:<\/strong> Il progetto intende rafforzare le &#8220;soft skill&#8221; (come la pianificazione dei compiti, l&#8217;adattamento a nuovi contesti lavorativi, il lavoro di squadra e il &#8220;problem solving&#8221;) e le competenze linguistiche (inglese o spagnolo, anche tramite il supporto linguistico online OLS del programma Erasmus+) e digitali.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Consolidamento della Mobilit\u00e0 Virtuale:<\/strong> Il progetto integra percorsi virtuali preparatori alla mobilit\u00e0 fisica. Questo include corsi di inglese in collaborazione con European Career Evolution e Cork English College per la mobilit\u00e0 in Irlanda , formazione a distanza su piattaforma Moodle con Esmovia per la mobilit\u00e0 in https:\/\/www.google.com\/search?q=Spagna (spagnolo di base, elaborazione CV, colloquio di lavoro, cultura locale) , e un &#8220;Virtual Exchange&#8221; di 4 settimane con il Koning Willem I College per la mobilit\u00e0 in Olanda.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Inclusione di Studenti con Minori Opportunit\u00e0:<\/strong> Il 70% dei partecipanti al progetto sar\u00e0 costituito da studenti con minori opportunit\u00e0, inclusi il 5% con disabilit\u00e0 certificate o disturbi dell&#8217;apprendimento, il 15% di studenti stranieri e il 50% provenienti da contesti socio-economici svantaggiati.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Internazionalizzazione del Curriculum:<\/strong> Il progetto si propone di definire, valutare, validare, riconoscere e certificare i risultati di apprendimento (LOs) acquisiti all&#8217;estero, integrando il curriculum del settore della ristorazione attraverso l&#8217;applicazione del metodo GORES (www.scformazione.it\/gores).<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<p><strong>Contesto e Sfide:<\/strong> FOMAL opera con una significativa percentuale di studenti vulnerabili (oltre il 70% provenienti da insuccessi scolastici, con disabilit\u00e0, minori stranieri non accompagnati o da famiglie svantaggiate)<sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup>. Il progetto risponde alla necessit\u00e0 di contrastare la dispersione scolastica e l&#8217;isolamento sociale, amplificati dalla recente emergenza sanitaria. Inoltre, affronta le nuove esigenze del mercato del lavoro nel settore della ristorazione, che richiede competenze digitali, &#8220;green&#8221;, di marketing, linguistiche e trasversali<sup><\/sup>.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Qualit\u00e0 e Implementazione:<\/strong> Il progetto aderisce agli standard di qualit\u00e0 Erasmus+, con un forte accento su inclusione, digitalizzazione (mobilit\u00e0 blended) e sostenibilit\u00e0 ambientale<sup><\/sup>. La selezione dei partecipanti, la loro preparazione e il supporto durante la mobilit\u00e0 sono gestiti da un team dedicato sotto la supervisione del direttore di FOMAL<sup><\/sup>. La definizione, valutazione e riconoscimento dei risultati di apprendimento sono responsabilit\u00e0 della coordinatrice didattica e del direttore di FOMAL, con il coinvolgimento dell&#8217;autorit\u00e0 regionale competente per la certificazione<sup><\/sup>.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Impatto e Disseminazione:<\/strong> FOMAL intende integrare stabilmente le attivit\u00e0 di mobilit\u00e0 nella propria offerta formativa, creando un team specializzato nella progettazione internazionale e nello sviluppo di programmi di accoglienza per studenti stranieri<sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup>. I risultati del progetto saranno ampiamente diffusi attraverso vari canali di comunicazione, inclusa la &#8220;Piattaforma dei risultati&#8221; di Erasmus+<sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup><sup><\/sup>.<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il progetto \u201cTransFormActions 1\u201d, \u00e8 un\u2019iniziativa Erasmus+ di 18 mesi, avviata nell\u2019ottobre 2022, pensata per arricchire le competenze professionali e favorire l\u2019ingresso nel mondo del lavoro degli studenti dell\u2019istruzione e formazione professionale attraverso mobilit\u00e0 transnazionali innovative.Il cuore del progetto risiede in tre distinti flussi di mobilit\u00e0 blended a breve termine. 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